Razvijalec komunikacijskega programja Twilio je naznanil, da bo število zaposlenih zmanjšal za 11 odstotkov, poroča TechCrunch. To pomeni od 800 do 900 zaposlenih od skupno 7.800. Podjetje zaradi upada gospodarske aktivnosti namreč reže stroške. S podjetjem Twilio se pogosto primerja hrvaškim vodilnim informacijskim podjetjem Infobip.
Kaj pravijo v Infobipu
''Zahvaljujoč nenehnemu vlaganju v povečevanje produktivnosti in digitalizacijo smo razvoj zasnovali na zanesljivosti, robustnosti in globalnem dosegu naše platforme ter uspeli doseči trajnostno rast poslovanja in prodaje ter obvladovati stroške. Nadaljujemo s strategijo eksponentne in dobičkonosne rasti ter nenehno prilagajamo svoje delovanje tržnim, makroekonomskim in geopolitičnim razmeram,'' so za Bloomberg Adrio zapisali v Infobip-u.
''Zmanjšanje števila zaposlenih je pametno in nujno zaradi izjemne rasti v zadnjih letih in pomanjkanja osredotočenosti na ključne prednostne naloge,'' je povedal izvršni direktor Jeff Lawson, ki prevzema odgovornost za odločitve in odpuščanja. ''Ugotovili smo, da nekatere naložbe niso več smiselne, in identificirali področja, kjer smo lahko učinkovitejši.'' Po mnenju Lawsona bodo rezi večinoma vplivali na oddelke vstopa na trg ter raziskav in razvoja ter upravne oddelke. Zaposleni, ki so bili o odpovedih obveščeni danes, bodo prejeli za vsaj 12 tednov plače, dodaten teden plače za vsako leto zaposlitve pri Twiliu in vrednost naslednjega ''rešilnega'' paketa delnic družbe.
Preberi še
SAOP tudi uradno prevzel IKT-podjetje Vasco
Z Vascom bomo vizijo razvoja inteligentnih rešitev v oblaku uresničevali še hitreje, pravijo v SAOP.
08.09.2022
Kazen Googlu tudi po odločitvi sodišča EU ostaja rekordna
Sodišče EU je potrdilo kazen podjetju Google v višini 4,1 milijarde evrov zaradi nelegalnega omejevanja konkurence.
14.09.2022
Startupi masovno odpuščajo tako v ZDA kot v Evropi
Število zaposlenih se je zmanjšalo v Netflixu, Roobinhoodu, Better.com, PayPalu, Pelotonu, odpuščali so pri Delivery Hero, Klarni in drugih.
01.06.2022
Zmanjšanje števila zaposlenih bo po ocenah Twilia družbo stalo od 70 do 90 milijonov dolarjev. Večina stroškov bo nastala v tretjem in četrtem trimesečju leta 2022. "Današnja odpuščanja so namenjena tako natančnejšemu usklajevanju naših naložb z našimi prioritetami kot tudi učinkovitejšemu vodenju našega podjetja," še pravi Lawson. "Brez dvoma je pred nami nekaj težkih mesecev, ko bomo spremenili obliko našega podjetja za prihodnje priložnosti."
Twilio, ki ima sedež v San Franciscu, je med pandemijo skoraj podvojil število zaposlenih, ker se je povečalo povpraševanje po njegovih oblačnih storitvah. Dobičkonosnost so želeli doseči leta 2023. V letu 2021 je Twilio prevzel platformo za varnost podatkov Ionic Security in ponudnika storitev brezplačnega sporočanja Zipwhip. Za prevzem slednjega so odšteli 850 milijonov dolarjev.
Google odrezal polovico razvojnih projektov v Area 120
Google mora postati 20 odstotkov učinkovitejši, je pretekli teden na konferenci povedal izvršni direktor podjetja Sundar Pichai. Mnogi so njegovo izjavo razumeli kot napoved odpuščanj. Kot piše TechCrunch, bo Google odrezal del projektov v razvojnem oddelku Area 120. V torek so zaposlene obvestili o zmanjšanju števila delovnih mest.
V podjetju bodo prepolovili število inkubatorjev. Polovica projektov, v okviru katerih se ekipe ukvarjajo z razvojem novih izdelkov, naj bi bila odpovedana. Pred tem so v oddelku Area 120 razvijali 14 projektov, po novem jih bo ostalo le še sedem. Zaposleni, katerih projekti so bili ukinjeni, bodo morali do konca januarja poiskati novo zaposlitev v Googlu, sicer bodo pogodbe z njimi prekinili. Oddelek se želi osredotočiti le na projekte, ki so usmerjeni v umetno inteligenco, pravi vodja oddelka Area 120 Elias Roman.
Pichai je še julija napovedal, da bo Google upočasnil zaposlovanje, vendar večja odpuščanja niso bila načrtovana. Še vedno so načrtovali zaposlovanje na inženirska, tehnična in druga ključna delovna mesta. V Googlu priznavajo, da bodo zaradi večje osredotočenosti na produktivnost morda morali prestrukturirati ekipe, opustiti nekatere izdelke in celo odpraviti nekatera delovna mesta.