Delodajalci se pritožujejo nad slabo delovno vnemo in nezanesljivostjo mladih
Kaj opažata strokovnjakinji za kadre – kako mladi vstopajo na trg dela, kakšne so njihove želje?
Trendi na družbenih omrežjih: velika odpoved, tiha odpoved, minimalni ponedeljki, naj vse zgnije
Pusti prvi komentar