Študentsko delo je pomemben segment trga dela, čeprav oblikuje le dva odstotka celotnega trga dela. Kar 70 odstotkov študentskega dela se opravi v poletnih mesecih, ko delodajalci iščejo največ dodatne pomoči zaradi dopustov in povečanega obsega dela, študenti in dijaki pa v povprečju delajo dva meseca in pol. Skoraj dve tretjini mladih opravi vsaj eno uro dela na leto prek študentskega servisa.
V zadnjih letih ponudba delodajalcev presega povpraševanje pri mladih v vseh segmentih študentskega dela, kažejo podatki e-Študentskega servisa. Ta hip je objavljenih okoli 2.750 prostih del, dijake in študente pa je vse teže dobiti. Razlogov za to je več: "Generacije dijakov in študentov so veliko manjše, poleg tega se je uredila visokošolska zakonodaja, zato ni več fiktivnih študentov, pavzerji pa nimajo statusa. Čeprav ponudba presega povpraševanje, je v zadnjih šestih mesecih zaznati upad ponudbe prostih del," je za Bloomberg Adria povedala Vesna Miloševič Zupančič, strokovna vodja e-Študentskega Servisa.
"Študentsko delo v Sloveniji je po številu opravljenih ur v zadnjih 15 letih upadlo kar za polovico," je še povedala sogovornica. Glavni razlogi za to naj bi bili podražitev študentskega dela za delodajalce na račun prispevkov, ureditve zakonodaje in dostopa do evidenc ter manjše generacije študentov.
Preberi še
Razprava: Se strinjate z objavo višine plače v oglasu?
Z anketo smo preverili, ali se bralci strinjajo z objavo višine plače v oglasih za delo.
20.12.2023
Kadrovnik Tilen Prah: 'Danes je lahko dobiti zaposlitev kot še nikoli'
Moč imajo trenutno v rokah zaposleni, meni direktor kadrovske agencije Kariera Tilen Prah.
06.12.2023
Bo umetna inteligenca res uničila veliko delovnih mest?
Napovedi, da bo umetna inteligenca ukinila človeško delo, so morda močno pretirane.
01.12.2023
Sogovornica še omenja raziskavo Ninamedie iz leta 2022, ki je pokazala, da se kar 62 odstotkov slovenskih študentov po koncu šolanja redno zaposli pri delodajalcu, kjer so prej opravljali študentsko delo.
Mladim na e-Študentskem servisu tako priporočajo, da študentsko delo izkoristijo kot most do redne zaposlitve, delodajalcem pa, da spoznajo bodoče kandidate za zaposlitev že med šolanjem in si s tem zagotovijo najboljše kadre.
Inštrukcije, trenerstvo, programiranje …
"Najbolj plačana dela zahtevajo določeno znanje, veščine in včasih izkušnje. Najvišje postavke za poučevanje in inštrukcije se začnejo pri 12 evrih bruto na uro, trenerji plavanja so plačani vsaj 11,9 evra bruto na uro, programerji pa so plačani več kot 11,2 evra bruto na uro," je o najbolje plačanih delih dejala Miloševič Zupančič.
Praviloma so dela, ki so primerna za dijake (pakiranje, sestavljanje, vlaganje), plačana manj, bolj zahtevna, strokovna dela, ki so primerna za študente, pa plačana bolje.
Najbolje plačano študentsko delo, ki ga trenutno najdemo na e-Študentskem servisu, je delo vaditelja/-ice pilatesa v športnem društvu v okolici Ljubljane. Delo je plačano po urni postavki 25 evrov neto (29,59 evra bruto), pogoj za opravljanje dela pa je veljavna licenca za vodenje pilatesa. Je pa res, da se takšno delo verjetno ne opravlja osem ur na dan.
Nenavadna dela
Pri iskanju najbolje plačanih del na študentskem servisu so nas zanimala tudi najbolj nenavadna dela. Drugo najbolje plačano delo na e-Študentskem servisu, delo trenerja/-ke, ki je plačano 24 evrov na uro neto, ima pa še nekaj dodatnih pogojev. V opisu dela je zapisano: "Podjetje išče izkušenega trenerja/-ko za olimpijsko dviganje uteži (weight lifting). Obvezno poznavanje kitajskega weight liftinga in osnove kitajske terminologije." Ker gre za specifično znanje, smo avtorja oglasa za delo vprašali, kako uspešen je s privabljanjem kandidatov. Na naša vprašanja se do zaključka redakcije ni odzval.
Eno najbolje plačanih del, ki jih lahko najdemo na prej omenjenem študentskem servisu, je tudi "delo na računalniku – tipkanje". V sodelovanju z evropskim centrom AccessibleEU ponudnik išče več najhitrejših slovenskih tipkarjev (več kot 110 besed na minuto) za podnaslavljanja v živo v slovenskem jeziku za različne dogodke, ki morajo biti dostopni po evropskih pravilih.
Urad Vlade Republike Slovenije za informacijsko varnost je medtem iskal študenta, ki jim bi prestavil omaro iz tretjega nadstropja v klet in gume za eno etažo. Delo je bilo plačano 10 evrov neto na uro. Sava Turizem pa išče študente za nanos dolgotrajne zaščite pred madeži in umazanijo na tekstilnih/steklenih površinah z inovativno nanotehnologijo.
Prav tako so nam na e-Študentskem servisu navedli nekaj trenutno zanimivih del iz oglasov: delodajalci tako iščejo izkušenega upravljavca/-ko vožnje podvodnega drona, natančno osebo z lepo pisavo, ki bi na okoli 100 priznanj napisala nazive prejemnikov, in kreatorje vsebin, ki imajo svojega psa.
V anketi Mladi in trg dela, ki jo je e-Študentski servis izvedel maja 2023, so mladi navedli nekaj najbolj nenavadnih del, ki so jih opravljali v zadnjem letu. Ta dela so vključevala: učenje starejših uporabe bankomata, sestavljanje legokock z otroki, izračun volumna čevlja, ocenjevanje mesa in promocije v vlogi Kekca.
Dvig minimalne urne postavke tudi leta 2024?
Ministrstvo za delo letno praviloma uskladi minimalno urno postavko za študentsko delo z minimalno plačo v Sloveniji. Običajno sprejmejo uredbo v začetku letu, navadno januarja ali februarja. Zakonsko določena minimalna bruto urna postavka za študentsko delo od 21. januarja letos je 6,92 evra (neto 5,85 evra). Celoten strošek, ki ga ima delodajalec na eno uro takšnega dela, pa je 9,77 evra.
Na e-Študentskem servisu opažajo povišanje urnih postavk za študentsko delo, zlasti zaradi izrazitega pomanjkanja kandidatov za delo. Tako se je v zadnjih dveh letih pri njih povprečna urna postavka za študentsko delo dvignila približno za 1,31 evra bruto na uro oziroma kar za 18 odstotkov in je trenutno 8,44 evra bruto na uro (7,13 evra neto).
Ali se bo januarja povečala minimalna urna postavka za študentsko delo in za koliko, nam na ministrstva za delo do zaključka redakcije niso odgovorili.