Val odpuščanj na drugi strani Atlantika je v polnem teku, najbolj so prizadeta predvsem tehnološka podjetja. Ta zmanjšujejo število zaposlenih ali upočasnjujejo zaposlovanje novih, saj se soočajo z višjimi obrestnimi merami in nizkim povpraševanjem.
Po podatkih svetovalnega podjetja Challenger, Gray & Christmas, ki beleži ukinjanje delovnih mest, je tehnološka industrija oktobra izgubila skoraj deset tisoč delovnih mest, kar je največ od novembra 2020. Medtem je samo v novembru globalno delo izgubilo več kot 35 tisoč ljudi, kaže spletna stran Layoff Tracker.
V času gospodarske negotovosti bodo po mnenju poznavalcev na udaru predvsem panoge 'belih ovratnikov', kamor spadajo poslovne storitve, tehnologija, bančništvo in nepremičnine. Tam je število zaposlenih daleč nad ravnmi izpred koronavirusne epidemije.
Preberi še
Tehnološki velikani odpuščajo in zmanjšujejo proizvodnjo
Meta napovedala prva odpuščanja, Twitter vabi nekatere zaposlene nazaj.
07.11.2022
Vala odpuščanj zdaj ni pričakovati. Je lahko prihodnje leto drugače?
Do povečanega odpuščanja v kratkem ne bo prišlo, menijo v kadrovskih agencijah; v tujini je slika drugačna, še zlasti v IT-panogi.
25.10.2022
Prvi so odpuščanja v začetku poletja napovedali pri Netflixu in v družbenem omrežju Snap. Najbolj množično je bilo do zdaj odpuščanje v Twitterju, kjer je po menjavi vodstva delo izgubilo 3.700 zaposlenih. Pripravili smo pregled, kdo vse je že odpuščal.
Amazon
Velikan spletne prodaje namerava odpustiti približno deset tisoč zaposlenih, kar bo največ v zgodovini podjetja, čeprav to pomeni manj kot tri odstotke vseh zaposlenih. Najprej naj bi odpuščanja doletela zaposlene v skupini, ki je odgovorna za pametne zvočnike Echo in digitalno pomočnico Alexa, pa tudi tiste v maloprodaji in človeških virih, poroča Bloomberg. Novembra je Amazon napovedal zamrznitev novega zaposlovanja.
Meta
Tudi preimenovani Facebook odpušča 11 tisoč zaposlenih, kar je prvi večji krog odpuščanj v zgodovini družbenega omrežja. Prizadetih bo okrog 13 odstotkov zaposlenih, zamrznitev zaposlovanja pa so podaljšali do prvega četrtletja prihodnjega leta.
Prvi mož podjetja Mark Zuckerberg je septembra predstavil načrte za reorganizacijo delovne sile in napovedal zmanjšanje števila zaposlenih po upočasnitvi rasti v podjetjih Facebook in Instagram. Takrat je dejal, da bo Meta leta 2023 verjetno manjša, kot je bila letos. Meta se namreč spopada z manjšanjem števila uporabnikov in hkrati pospešeno vlaga v razvoj svojega poslovanja v t. i. metaverzumu. Delnica podjetja je letos upadla že skoraj za tri četrtine.
Coindesk
Tudi kripto menjalnica Coinbase bo ukinila 60 delovnih mest, predvsem zaradi večmesečnega upada vrednosti kriptovalut.
Največja ameriška platforma za trgovanje z digitalnimi sredstvi namerava zmanjšati svoji skupini za zaposlovanje in institucionalno povezovanje, je razvidno iz četrtkove izjave. "Ukrepi so kirurški, skrbimo za vsak dolar," je za Bloomberg TV povedala glavna finančna direktorica Coinbase Alesia Haas. Junija so odpustili skoraj petino delovne sile, skupaj približno 1.200 zaposlenih.
Apple
Proizvajalec iPhonov in drugih elektronskih naprav je ustavil zaposlovanje za številna delovna mesta, razen v oddelku raziskav in razvoja. To je stopnjevanje načrta za zmanjšanje proračuna v prihodnjem letu, pravijo neimenovani viri, ki jih povzema Bloomberg. Premor na splošno ne velja za ekipe, ki delajo na prihodnjih napravah in dolgoročnih pobudah, vendar vpliva na nekatere funkcije podjetja ter standardne vloge inženiringa strojne in programske opreme.
Dapper Labs
Petino svojega osebja bo odpustilo tudi podjetje za nezamenljive žetone (NFT), ki je znano po ustvarjanju video izsekov ob vrhuncih lige NBA in NFL, je dejal izvršni direktor Roham Gharegozlou. Kot razlog je navedel makroekonomske razmere in operativne izzive, ki izvirajo iz hitre rasti podjetja. Dapper Labs je ustvaril tržnico NBA Top Shot za nezamenljive žetone, razred digitalnih sredstev, ki je doživel strm upad povpraševanja po upadu kripto trga.
Salesforce
Odpuščanja so napovedali tudi v Salesforcu, kjer naj bi delo izgubilo do 2.500 ljudi. Izdelovalec poslovne programske opreme namreč opaža zmanjšanje povpraševanja v nekaterih državah in panogah. Podjetje je konec januarja zaposlovalo več kot 73 tisoč ljudi. Avgusta se je število zaposlenih glede na preteklo leto povečalo za več kot tretjino, da bi zadovoljili večje povpraševanje po storitvah.
Intel
Pri Intelu so napovedali, da bi delo lahko igzubilo nekaj tisoč ljudi, saj želijo oklestiti stroške poslovanja. "Upamo, da bomo do leta 2025 privarčevali kar deset milijard dolarjev," so sporočili iz proizvajalca čipov. Zaposlovanje so prav tako že zamrznili, saj povpraševanje po računalnikih upada.
Microsoft
Oktobra je Microsoft potrdil, da bodo odpustili manj kot odstotek zaposlenih, kar pomeni nekaj manj kot tisoč ljudi. "Kot vsa podjetja tudi mi redno ocenjujemo svoje poslovne prioritete in se ustrezno strukturno prilagajamo. V prihodnjem letu bomo še naprej vlagali v svoje poslovanje in zaposlovali na ključnih področjih rasti," so dejali pri Microsoftu.
Zadnji val zmanjševanja delovnih mest je prišel tri mesece po tem, ko so že odpustili nekaj več kot tisoč zaposlenih in zmanjšali zaposlovanje na oddelku za oblačne storitve Azure.