Poslovne šole obljubljajo pospešek kariere vodstvenih kadrov z izobrazbo MBA. Kaj pravijo dejstva in izkušnje?
"70 odstotkov alumnov je po koncu programa prejelo napredovanje ali povišanje plače. Pri 35 odstotkih diplomantov se je plača povišala za 30 odstotkov ali več." Te podatke navajajo pri ljubljanski Ekonomski fakulteti v najnovejšem poročilu o svojem izobraževanju MBA.
58 odstotkov diplomantov je po končanem programu Executive MBA na IEDC Bled zamenjalo delodajalca in prevzelo zahtevnejše vodstvene funkcije.
Preberi še

Šef, čas je za odhod! Zakaj se vodilni oklepajo svojega položaja?
Znati izbrati pravi trenutek za odhod s položaja je pomembna menedžerska veščina za politike in izvršne direktorje.
09.10.2024

Pomanjkanje delavcev: ali je en menedžer dovolj za dva trga?
Kadroviki pravijo, da so razlogi za takšno odločitev predvsem velikost in značilnosti trga.
10.07.2024

Davčni bombon za ključne kadre: Bo sprožil upor domačih ali prihod tujih?
Kaj pravniki menijo o shemi za privabljanje visokokvalificiranih kadrov?
04.06.2024

Pomanjkanje kadra: Je zdaj pravi čas za menjavo poklica?
Je čas za zamenjavo ne zgolj delodajalca, ampak kar poklicnega področja?
19.03.2024

Kako pomemben je IQ pri zaposlovanju?
Cilj testiranja je zmanjšanje tveganja za izbiro kandidata, ki ne bi bil uspešen pri opravljanju delovnih nalog.
05.11.2023
Kratica MBA pomeni Master of Business Administration – magistrski študij poslovne administracije. Diploma MBA je globalno prepoznana in pogosto šteje kot dokaz usposobljenosti za višje vodstvene položaje, čeprav se kakovost in ugled razlikujeta med šolami.
Na ljubljanski ekonomski fakulteti vsako leto izvedejo raziskavo med diplomanti, ki meri vpliv programa po njegovem zaključku.
Iz srednjega menedžmenta na stopničko višje
Merijo tako finančni, strateški, karierni kot tudi osebni vpliv šolanja MBA, je za Bloomberg Adria odgovorila Maja Kožuh, vodja programa MBA na ljubljanski ekonomski fakulteti. "Tako dobimo celosten vpogled v to, kako študij vpliva na njihove poklicne poti in osebni razvoj."
Šolnina za dvoletni študij MBA na ekonomski fakulteti v Ljubljani znaša 24.900 evrov oziroma štiri tisoč evrov manj ob zgodnji prijavi. Na IEDC Bled je šolnina za dvoletni program 29.500 evrov, pet tisoč evrov več stane triletni program.
Njihovi podatki kažejo, da številni diplomanti preidejo iz srednjega menedžmenta na višje vodstvene položaje, kot so člani uprave in člani nadzornih svetov.
Tudi pri IEDC-Poslovni šoli Bled uspešnost programov merijo z rednimi anketami, je odgovoril profesor Nenad Filipović. Med njihovimi diplomanti programa Executive MBA jih 86 odstotkov poroča o povišanju plače, 77 odstotkov o napredovanju, več kot 82 odstotkov pa o pomembnem kariernem napredku že v času študija ali neposredno po njem.
"Poleg tega je 58 odstotkov diplomantov po končanem programu Executive MBA zamenjalo delodajalca in prevzelo zahtevnejše vodstvene funkcije," je odgovoril profesor Filipovič.
Kaj pravijo profesionalni kadrovniki?
"Načelno MBA v Sloveniji ni glavni pogoj za prevzem vodstvene vloge. Delodajalci več pozornosti posvečajo predvsem rezultatom, izkušnjam in kompetencam kandidata. Hkrati pa je MBA lahko pomembna prednost, saj prinaša širši pogled na poslovanje, strateško razmišljanje in mrežo poznanstev," je odgovorila Laura Smrekar, partnerka kadrovske agencije Competo.
"V Sloveniji sta pomembnejši predvsem Ekonomska fakulteta Univerze v Ljubljani z mednarodnimi akreditacijami in IEDC Bled, ki ima močan ugled v regiji. To diplomantom priskrbi dodatno prednost pri delodajalcih."
Po mnenju Laure Smrekar je pomembna tudi šola, kjer je kandidat program zaključil. "V Sloveniji sta pomembnejši predvsem Ekonomska fakulteta Univerze v Ljubljani z mednarodnimi akreditacijami in IEDC Bled, ki ima močan ugled v regiji. To diplomantom priskrbi dodatno prednost pri delodajalcih."
Plače diplomantov MBA so nadpovprečne, pravi Laura Smrekar, a MBA sam po sebi pa še ne pomeni višje plače, saj je pomembno, kako ga kandidat zna unovčiti v praksi. "MBA odpira vrata, a jih ne odklene sam. Še vedno šteje kombinacija znanja, izkušenj pa tudi tega, kako se posameznik izkaže v realnem poslovnem okolju."
Štejejo dejanski rezultati in izkušnje kandidata
Podobno meni Mirjam Kmetič, specialistka za iskanje in selekcijo kadra agencije Manpower. "MBA igra vlogo pri izbiri kadra, predvsem ko gre za kompleksno funkcijo, ki zahteva široko strateško razumevanje financ, marketinga in menedžmenta. Še vedno pa seveda samo izobrazba MBA ni dovolj, štejejo dejanski rezultati in izkušnje kandidata."
Če delodajalec zahteva izobrazbo MBA, potem lahko kandidat pričakuje višjo plačo, če pa to ni nujno za delovno mesto oziroma je delodajalec ne zahteva, bo kandidat s takšno izobrazbo težko iztržil višjo plačo samo zaradi te, pravi Mirjam Kmetič iz agencije Manpower.
Če delodajalec zahteva izobrazbo MBA, potem lahko kandidat pričakuje višjo plačo, če pa to ni nujno za delovno mesto oziroma je delodajalec ne zahteva, bo kandidat s takšno izobrazbo težko iztržil višjo plačo samo zaradi te, pravi Mirjam Kmetič.
MBA je prednost pri izbiri kadrov, ni pa pogoj, je sporočila Leonela Domitrovič, direktorica sekcije Iskanje in selekcija ter razvoj kadrov agencije Adecco Slovenija.
"MBA delodajalcem pove, da so posamezniki pripravljeni vlagati v svoj razvoj in imajo jasno ambicijo za prevzemanje odgovornosti. MBA pogosto pomeni tudi, da je kandidat že pridobil določeno stopnjo izkušenj in zrelosti, kar je ključno za vodstvene vloge," je odgovorila Leonela Domitrovič.
Se šolnina povrne?
Kako donosna je naložba v MBA? Šolnina za dvoletni študij MBA na ekonomski fakulteti v Ljubljani znaša 24.900 evrov oziroma štiri tisoč evrov manj ob zgodnji prijavi. Na IEDC Bled je šolnina za dvoletni program 29.500 evrov, pet tisoč evrov več stane triletni program.
Preprost preračun pokaže, da se pri omenjenem 30-odstotnem dvigu plače posamezniku naložba hitro povrne. Če recimo znaša plača srednjega menedžerja v Sloveniji okoli pet tisoč evrov bruto, bi 30-odstotni dvig plače pomenil 1.500 evrov višjo plačo, na letni ravni je to 18 tisoč evrov več. Investicija bi se torej povrnila prej kot v letu in pol.
Če bi diplomantu MBA uspelo preskočiti na položaj člana uprave večjega slovenskega podjetja, pa bi bila investicija toliko boljša. Po zadnji raziskavi Združenja nadzornikov Slovenije so bili povprečni bruto letni prejemki članov uprav v letu 2022 okoli 350 tisoč evrov.
Cene v tujini gredo čez sto tisočakov
Najbolj prestižni programi MBA v tujini sicer stanejo okoli 100 tisoč dolarjev ali več. Harvard Business School za dvoletni program zaračuna okoli 112 tisoč dolarjev, Stanford 120 tisoč dolarjev, francoski INSEAD stane približno 100 tisoč evrov. London Business School zaračuna 100 tisoč funtov.
Na vrhu globalne lestvice časopisa Financial Times je na prvem mestu poslovna šola Wharton iz ameriške Pensilvanije, druga je prav tako ameriška Columbia, na tretjem mestu pa je IESE iz Španije. Po razvrstitvi Bloomberga je na prvem mestu MBA kalifornijskega Stanforda. Program Executive MBA ljubljanske ekonomske fakultete je na 59. mestu evropske lestvice Financial Times.
Trenutno ni komentarjev za novico. Bodi prvi, ki bo komentiral ...