Če ob besedni zvezi največji delodajalci v državi marsikdo najprej pomisli na veliko proizvodno tovarno, v kateri mrgoli delavcev, pa ni vedno tako. Med največjimi zaposlovalci v Sloveniji ne najdemo le gospodarskih družb, ki se ukvarjajo s proizvodno dejavnostjo. Če upoštevamo tudi javni sektor, je med največjimi zaposlovalci v državi Univerzitetni klinični center (UKC) Ljubljana. Gre za največjo bolnišnico v Sloveniji, v kateri zdravijo najzahtevnejše paciente.
Vsak, ki jo je kdaj obiskal, ve, da gre za velik preplet številnih oddelkov na več lokacijah, a številke razkrivajo, za kako velik sistem pravzaprav gre. Poleg zdravstvene dejavnosti opravljajo tudi pomembno izobraževalno dejavnost, raziskovalno dejavnost in dejavnosti skupnega pomena. UKC Ljubljana je imel konec lanskega leta po zadnjih podatkih, ki so jih posredovali za Bloomberg Adria, 8.575 zaposlenih. V zadnjih petih letih se sicer njihovo število ni bistveno spreminjalo, konec lanskega leta jih je bilo le 186 več kot pred štirimi leti, na zadnji dan leta 2018.
Za primerjavo: V UKC Maribor imajo po navedbah z njihove spletne strani več kot tri tisoč zaposlenih, od tega približno 530 zdravnikov in specializantov različnih strok, skoraj 1.500 pa je zaposlenih v zdravstveni negi.
Preberi še
Uporabniki Twitterja odpustili Elona Muska
Kdo bi lahko bil njegov naslednik, ne ve niti Musk sam. Pred nekaj urami je zapisal, da si nihče ne želi vloge reševanja Twitterja.
19.12.2022
Musk poziva delavce Twitterja nazaj v pisarno
Evropski parlament medtem vabi Muska na pričanje o sovražnem govoru na platformi.
10.11.2022
Največji zaposlovalci v državi: Kdo največ plača in kdo zaposluje
Enajst največjih zaposlovalcev v Sloveniji ima po podatkih iz baze Gvin več kot dva tisoč zaposlenih.
20.02.2023
V UKC Ljubljana je največ zaposlenih v zdravstveni negi (srednje medicinske sestre), sledijo zdravstveni delavci in sodelavci, šele na tretjem mestu pa so zdravniki in zobozdravniki. Tako kot številni delodajalci se tudi v UKC Ljubljana soočajo s težavami pri iskanju nekaterih kadrov. Največ težav imajo pri iskanju srednjih medicinskih sester, diplomiranih medicinskih sester in inženirjev tehničnih strok.
UKC Ljubljana zajema veliko skupino klinik, oddelkov in drugih služb. Poleg zdravnikov in zdravstvenega osebja je veliko tudi podpornega osebja, ki skrbi za nemoteno delovanje sistema. Po številu zaposlenih sta pomembni tudi skupina za higieno in čiščenje prostorov, v kateri imajo 237 zaposlenih, pa služba za spremstvo bolnikov, ki ima 102 zaposlena. Centralna kurirska in gospodinjska služba ima 159 zaposlenih.
Pred dnevi so se iz največje zdravstvene ustanove pri nas pohvalili s pomembnim uspehom, saj so doslej upeli opraviti že tisoč robotsko asistiranih posegov. Vse to s pomočjo le enega robota oziroma robotskega sistema da Vinci. Zaradi zadovoljstva bolnikov in kirurgov resno razmišljajo o nabavi dodatnega sitema. Največji univerzitetni klinični center v državi je velik zaposlovalec, med zaposlenimi pa ne prevladujejo zdravniki.
Več kot tehnološki velikan
Da pokažemo, kako velik sistem je UKC Ljubljana, ga primerjajmo z ameriškim tehnološkim velikanom, ki je zadnje mesece vzbudil veliko pozornosti z masovnim odpuščanjem. Če v največji zdravstveni ustanovi pri nas število počasi, a konstantno raste, pa se precej bolj dinamično spreminja pri Twitterju. Še v začetku lanskega novembra so imeli okrog 7.500 zaposlenih, a se je to precej spremenilo, ko je vodenje družbe prevzel Elon Musk.
Zaposlene je 4. novembra zjutraj presenetila spletna pošta, v katerih so jih obvestili, da bo delo izgubilo od 25 do 50 odstotkov zaposlenih. A realnost je bila precej težja. Podjetje je moralo zapustiti okrog 5.200 zaposlenih, tako da jih v tehnološkem podjetju aktivno dela le še okrog 2.300, kažejo poročila ameriških medijev. V samo enem dnevu je delo izgubilo 3.750 zaposlenih, poročajo ameriški mediji.
Musk je podrobnosti o številu zaposlenih javno objavil po tem, ko so se v medijih pojavile špekulacije, da ima Twitter le še okrog 1.300 zaposlenih, od tega le še 550 inženirjev, zaposlenih za polni delovni čas.
Musk zagotavlja, da je bilo odpuščanje neizbežno, saj se je podjetje vse bolj utapljalo v dolgovih, težave pa je povzročal tudi odhod številnih oglaševalcev in s tem pomembnega deleža prihodkov. Po njegovih ocenah je podjetje dnevno izgubilo okrog štiri milijone. Zaposlene, ki jih je obdržal, je 16. novembra prosil, da z nadurami pomagajo pri preoblikovanju podjetja v časih, ko je to nujno.
In če lahko Twitter deluje tudi z več kot 50-odstotnim zmanjšanjem števila zaposlenih, si česa takega vsaj zaenkrat in brez večje reorganizacije dela ne morejo predstavljati na UKC Ljubljana, kjer za vsakega pacienta skrbi več zdravnikov in zdravstvenega osebja, prav tako pa je za delovanje celotnega sistema potrebna široka mreža "spremljevalnega" osebja, ki skrbi, da se sistem ne sesuje. Prej kot o zmanjšanju števila zaposlenih v javnih zdravstvenih ustanovah pri nas namreč govorimo o pomanjkanju zdravstvenega osebja, saj to odhaja v zasebni sektor ali v tujino.