IFO: Nemška podjetja nadaljujejo z odpuščanji

Nemška podjetja so postala še bolj restriktivna pri načrtovanju kadrov, kažejo danes objavljeni podatki nemškega inštituta Ifo. Barometer zaposlovanja Ifo je novembra upadel na 92,5 točke, v primerjavi z oktobrskimi 93,5 točke. S tem se je spustil na najnižjo raven po pandemičnem letu 2020. Isto raven so zabeležili še v septembru ter lanskem decembru. ''Številna podjetja še naprej odpuščajo,'' ugotavlja Klaus Wohlrabe, vodja anket na inštitutu. ''Zaradi upadajočega gospodarstva ostaja trend na trgu dela šibek.''

Stanje se je izboljšalo le v eni izmed štirih panog. Zaposlovanje se je novembra okrepilo le v gradbeništvu, kjer je indeks znova splezal v pozitivno območje. V gradbeni industriji se povpraševanje po delovni sili nekoliko povečuje; barometer je dosegel najvišjo raven od maja 2022, pišejo.

V ostalih panogah – proizvodnji, trgovini in storitveni panogi – so novembra še vedno zaznali upadanje števila zaposlenih. Največji upad je v proizvodnji. Indeks je upadel še globlje v rdeče ma -20,9 točke in je najnižje po januarju. '' V industriji se je barometer še naprej gibal navzdol,'' so zapisali.

V trgovini se je stanje blažje izboljšalo, vendar je še vedno jasno v rdečem. Kljub prihajajoči praznični nakupovalni sezoni načrtujejo trgovska podjetja zaposlovanje manj delavcev.

Vse slabše stanje je tudi v storitveni panogi. Indeks se je potopil globlje v negativno na -4,2 točke. Trend zmanjševanja števila zaposlenih se je nadaljeval v skoraj vseh sektorjih. Ponudniki storitev so po kratkem premoru v prejšnjem mesecu znova opazno bolj previdni pri zaposlovanju novih delavcev. Zlasti gostinska panoga načrtuje nadaljnje odpuščanje, ocenjujejo v Ifo

Le sektor pravnega svetovanja in davčno svetovalna podjetja želijo opazneje povečati število novih zaposlenih.